english version

Cases

Searching e Hunting

O Grupo Meta RH tornou-se parceiro da Air Liquide em 2012 e com a constante expansão da empresa no país, vem contribuindo no processo de Searching e Hunting, de profissionais qualificados no segmento de Óleo e Gás. O desafio: encontrar um profissional de média gerência para a área de operações em uma unidade no Interior de São Paulo. A equipe de consultoria efetuou hunting na própria cidade e em cidades próximas, bem como em grandes empresas do setor de óleo e gás e nas principais concorrentes. Após 15 dias, foram enviados os 3 candidatos finalistas e o profissional escolhido pelo cliente iniciou 15 dias depois.

Executive Search

Recentemente a Meta Executivos recebeu o desafio de buscar um Diretor que trouxesse expertise para agregar aos valores da empresa. A condução do processo seletivo com alta assertividade permitiu a contratação de um profissional altamente qualificado.

Desenvolvimento de Liderança e Alinhamento de Equipes

A Meta Executivos realizou um projeto de desenvolvimento de liderançasalinhamento das equipes e apoio ao planejamento estratégico contribuindo para o momento de transição e crescimento da GS1 Brasil que é parte de uma organização global presente em 111 países. O projeto aumentou o autoconhecimento dos líderes e a sua capacidade de obter um melhor desempenho das suas equipes, ao mesmo tempo que provocou uma movimentação na organização para maior integração entre as áreas; uma compreensão clara em relação à interdependência dos processos, além de uma melhora significativa no fluxo de informações, todos pontos cruciais para alcançar objetivos comuns. Após um minucioso trabalho de diagnóstico, foram realizadas sessões deassessment como os diretores além de workshops de liderança e workshops de alinhamento de equipes com diretores, gerentes e assessores das diversas áreas da empresa.

Executive Search

Houve uma reestruturação global da Kodak e coube à Meta Executivos a responsabilidade pelos processos de recrutamento e seleção da filial brasileira dos cargos de diretoresgerentes eespecialistas, com reporte internacional às unidades da Argentina e Estados Unidos.

Coaching Executivo

Ampliando nossa parceria em todas as divisões de atendimento, a Meta Executivos realizou ocoaching executivo de um General Manager da Parker em um processo que envolveupotencialização de competências e maximização de resultados, permitindo tanto ao profissional quanto à organização se desenvolverem mais rapidamente e a produzirem resultados mais satisfatórios.

Treinamento para Líderes

Desde 2011 em parceria com a Meta Executivos, desenvolveu um treinamento para 70 líderes, incluindo parte do Conselho Diretor. Este foi estruturado em 3 módulos de liderança e alcançou um índice de 97% de satisfação pelo cliente.

Reestruturação da Equipe Comercial em Nível Nacional

Com o objetivo de desenvolver maior eficiência de sua equipe comercial nacional, a Pearson Education do Brasil encontrou no Grupo Meta RH o parceiro ideal para soluções nos processos de Assessment e Recrutamento e Seleção interno e externo de profissionais de vários níveis hierárquicos.

O Grupo Meta RH trouxe soluções adequadas às necessidades do cliente em um projeto de sucesso que agregou valores ao negócio de maneira assertiva e em um curto espaço de tempo.

Hunting

Principal empresa do segmento de refeições-convênio, a Ticket contratou a Meta Executivos para a seleção de um profissional em nível de média gerência alocado em uma área relativamente nova, cujos desafios são a criação de novos serviços, mapeamento de processos e indicadores. Mediante um trabalho de hunting no mercado alvo, nossos consultores conseguiram concluir o processo em apenas 20 dias.

Assessment

Nosso desafio foi a Identificação de novos Supervisores de Vendas - Seleção Interna. Solução:Assessment para aproximadamente 140 colaboradores. Após todo o processo (dinâmica de grupo, entrevista, avaliação, aplicação de testes) identificamos potenciais líderes para ocuparem cargos estratégicos. Atualmente esses colaboradores estão em cargos de liderança e proporcionando resultados para a Qualicorp. Durante o processo também realizamos feedbacks presenciais.

Executive Search Top Management

A Toshiba Medical do Brasil, empresa do Grupo Toshiba Medical Systems que há mais de 100 anos pesquisa e desenvolve tecnologias e soluções avançadas e integradas em diagnóstico por imagens, confiou à Meta Executivos conduzir o processo de Executive Search de um Diretor Comercial Adjunto, com a missão de gerar, aprimorar e manter o relacionamento da empresa nos grandes clientes.

O processo de recrutamento consultivo executivo contemplou o diagnóstico interno das lideranças e da área comercial, levando a importante conclusão de avaliar para esta posição candidatos internos e externos, onde utilizou-se ferramentas de Assessment,  com o objetivo de dar maior transparência e isenção ao processo.